スーパーナースに相談しておけばよかったと後悔

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看護師バイトは、デイサービスなどの福祉系や健診などの仕事がメインなのでクリニックへでのバイト看護師は数は少ないですね。


クリニックは、ほとんどの施設がスタッフがギリギリの所が多いので、出産・産休などで長期間休職する場合は、その期間のみ臨時でバイト看護師を募集します。


私は、以前、地元にある消化器外科クリニックで期間限定の臨時の看護師バイトをしていました。


6カ月間の期間限定でした。


その時は産休の代理でしたね。


6カ月と期間が決まっているので、精神的には楽でしたよ。


昔からあるクリニックだったので、スタッフもずっと働いているベテランの方ばかりで、新しいスタッフが入る環境には慣れていないらしく、仕事などは教えてもらえず、自分で見て学ぶしかない状況でしたね。


しかも6カ月でまた辞める事が確定しているから、周りもそんな感じの対応ですし、完全に人間関係が出来上がっている職場だったので後から入るのも大変でしたね。


消化器外科なので、GFやCFの検査が毎日のようにあって、患者さんは多いから診察時間内に仕事が終わった事はありませんね。


バイトでも残業はありますし、雰囲気的にサービス残業になってしまっていました。


個人病院だから、検査器具も看護師が消毒やオートクレーブにかけたり、検査で使った物品や汚物なども看護師が片付けたりと、看護師の雑務が多かったですね。


クリニックの業務内容って各クリニックによって大きく違いますね。


新しく出来たクリニックの場合は、まだ人間関係も出来あがっていないし、手さぐり状態でみんなで強力しようと言う環境ですが、昔からある古い体質のクリニックは後から入った看護師は大変だと思いますね。


クリニックは准看さんがほとんどなので、正看を持っていても時給は准看と同じです。


スタッフギリギリな所が多いので急な欠勤では代わりの看護師もいないので、子供が小さなママさんナースには向いていないかなと思いますね。


保育園から近いからとな、何となくでクリニックに決めてしまうと、クリニックはスタッフの入れ替わりが激しいので注意が必要ですよ!


スタッフの入れ替わりが激しい職場は、働きやすい環境が整っていない場合がほとんどなので、クリニックは当たり外れがとても激しいと言えますね。


こんなときに、スーパーナースに登録しておけばよかったと思いました。


スーパーナースのキャリアコンサルタントに相談して事前に職場の雰囲気を調査してもらえばよかったと思いました。


クリニックで働き始めてから看護師仲間からスーパーナースを教えてもらったので、コ介しています。。。


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